時間：2022-10-09 23:05:45
序論：在您撰寫公司活動策劃方案時，參考他人的優(yōu)秀作品可以開闊視野，小編為您整理的7篇范文，希望這些建議能夠激發(fā)您的創(chuàng)作熱情，引導您走向新的創(chuàng)作高度。
為展現(xiàn)公司日新月異、蓬勃發(fā)展的良好風貌，增進友誼、增強凝聚力，公司決定于 年 月 日舉辦一場聯(lián)歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。
活動策劃方案范文要點一、年會主題： 增加公司于員工之間的凝聚力
活動策劃方案范文要點二、年會地點：辦公區(qū)大會議室三、年會時間安排：
(1)年會策劃及準備期( 月 日至 月 日)：本階段主要完成通知、節(jié)目收集、主持人確定。
(2)年會協(xié)調及進展期( 月 日至 月 日)：本階段主要完成節(jié)目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。
(3)年會倒計時期( 月 日)：本階段主要完成年會全過程確定(包括節(jié)目單確定)。
(4)年會正式演出時間： 年 月 日晚19：00至21：30四、年會節(jié)目報名方式：1.及時通報名、電話報名、現(xiàn)場報名2.聯(lián)系人：3.聯(lián)系方式：五、參會人員： 六、年會節(jié)目要求：
1、歌曲類：
(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創(chuàng)歌曲。
2、舞蹈類：
(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;
(2)具有高科技時代氣息的創(chuàng)意性舞蹈。
(3)喜聞樂見的街舞、現(xiàn)代舞、健美操、武術等;
(4)相關歌曲的伴舞。
3、曲藝類：
(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;
(2)經典的傳統(tǒng)曲藝類節(jié)目(戲曲、話劇、評書等);
(3)其它類型的曲藝節(jié)目(樂器類)。
4、每個部門所報節(jié)目不限;
5、提倡跨部門組合報名;
活動策劃方案范文要點三、年會進行流程
1. 參會人員入場
2.主持人宣布年會開始
3. 總經理董事長 講話
對年終做總結
表彰員工
4. 表彰
各部門負責人做度工作總結與計劃。
對優(yōu)秀員工予以表彰
為優(yōu)秀員工發(fā)獎
優(yōu)秀員工發(fā)言
5.聯(lián)歡會節(jié)目表演
6.互動小游戲
1、由生產經理及相關領導共同確定各崗位的崗位職責，明確告知員工應從事的工作以及由生產經理與員工一齊結合員工目前的工作效率及設備額定產能設定超產獎，對于超出額定產量的員工給予相應獎勵（金錢、禮品、口頭表揚或言語鼓勵）。對與達不到目標的員工應適度安慰并給予幫忙，比方說培訓等，幫忙員工到達工作目標。
2、對于某些不涉及公司原則的問題決定時（如食堂服務、飯菜質量、某些輔助生產工具是否合手省力、某些設備部件是否更換等問題）以及制定生產方面某些規(guī)定時，可挑選1～2名員工參與討論，聽取員工意見。
3、為充分調動公司全體員工的工作用心性、創(chuàng)造性，發(fā)揮每一位員工的智慧和才能，塑造高效率、高績效、高目標的優(yōu)秀團隊，建設適應公司發(fā)展需要的優(yōu)秀人力資源隊伍，提高公司可持續(xù)發(fā)展的核心競爭力，加強員工與公司領導之間的溝通，特制定本制度。
4、公司以年輕人居多，大多渴望成長，公司將以人力資源部為主導，其它部門大力配合，不定期的對員工進行素質、技能等各方面的培訓，實行內部導師制，以優(yōu)秀的管理人員為主，作為員工工作與生活的引導人。
（來源：文章屋網 ）
為了高水平辦好xxxx公司成立三周年、一期工程竣工，迎接元旦活動，集中展示xxxx公司的企業(yè)形象和精神風貌，特制定本方案。
一、指導思想：
通過舉行慶祝公司成立三周年、一期工程竣工，迎接元旦活動，集中展現(xiàn)兩年多來公司克服xxxx的困難，頂住xxx的壓力，xxxxxx的精神；同時展示xx人積極采取有效措施xxxxxx，確保xxxxx超額完成集團公司年初下達的全年xxxx任務，圓滿實現(xiàn)新xxxx目標的風貌。
二、儀式名稱：
xxxxx公司慶祝公司成立三周年、一期工程竣工、迎接元旦文藝演出
三、時間：
2011年xx月xx下午19時
四、地點：
職工文體活動中心
五、會場基本格調：
主席臺背景板：以中國紅為基本色調，左上角為xxx標志，正上方為慶祝公司成立三周年、一期工程竣工，迎接元旦，正中間為文藝演出，下方為xxx、2011.12.30；寓意：喜慶、吉祥，象征xxxx如xxxx，生機昂然。
六、議程：
主持人：xxx、xxx、xxx、xxx。
（一）主持人介紹來賓及祝賀單位；
（二）本次活動總指揮、黨委書記xxx致詞；
（三）總經理xxx介紹公司三年來的工作情況；
（四）xxx領導講話；
（五）xxx領導講話；
（六）xxx單位代表做發(fā)言；
七、邀請人員：
（一）xxx領導；
（二）xxx有關領導；
（三）xxx單位；
（四）職工家屬。
八、籌備工作安排：
為確保本次活動的順利進行，特成立慶?；顒又笓]部。
總 指 揮：xxx
（一）會務組：
組 長：xxx
成員：xxx xxx xxx xxx xxx xxx xxx；
職責：
1、負責本次慶祝儀式主要領導和來賓的食宿安排；會議期間所住客房的水果、鮮花、香煙、洗漱用品的配備；負責宴會場所的布置、餐簽擺放等；
2、協(xié)助做好主席臺搭建、會標安裝、環(huán)境的布置等；地毯、桌椅、臺布、花籃、鮮花、礦泉水、所需物品的采購和準備工作；
3、會場的生活服務設施的安排布置，如來賓的休息場所、用水、用廁、垃圾箱等；
4、負責安全保衛(wèi)工作，維護好現(xiàn)場秩序，注意防火、防盜、意外傷害等突發(fā)事件的發(fā)生；
5、負責現(xiàn)場車輛的引導、停放，秩序的維持等，確保安全保衛(wèi)任務圓滿完成。交通工具的調度和使用。
6、負責紀念品的定制、人員安排、協(xié)調指揮和其他應急性事務；
7、負責慶祝儀式的準備和過程管理，負責應邀家屬的安排。
8、組織各部門、單位人員按指定位置統(tǒng)一著裝提前入場。
（二）秘書組：
組 長：xxx
成員：xxx、xxx、xxx xxx xxx xxx xxx；
職責：
1、負責慶祝儀式前后文件材料、領導講話、邀請函的起草、成文、發(fā)放；擬邀請單位、領導名單的確定，會場來賓桌簽、餐簽等的制作和臨時交辦的其它事務；負責禮品及禮金的登記和保管，與會代表的報到、服務手冊、紀念品等的發(fā)放；
2、負責文藝節(jié)目的確定、準備；負責活動儀式大型背景圖的設計；
3、做好公司內外的形象宣傳，宣傳欄制作；
4、宣傳用語，宣傳條幅等內容的擬定；
5、照相、攝像等工作。
九、具體要求：
1、全體員工都要以高度的責任感和使命感，積極主動地投入此項活動中。
2、要精心組織、周密部署、多方借鑒、群策群力，高起點、高質量地完成好此項工作。
3、協(xié)同部門要全身心地投入，高效率地配合，充分發(fā)揚團結協(xié)作、奮發(fā)有為的精神，服從、服務于這一大局。
一、活動目的：
為了豐富廣大群眾的文化娛樂生活，緩解職工的緊張工作節(jié)秦，滿足職工日益增長的精神文化生活需求，倡導健康的文化生活習慣，培養(yǎng)大家對文體活動的愛好，樹立正確的勞動價值觀念，建立和諧勞動工作環(huán)境。
二、組織機構：
領導小組組長：蔣桂英
副組長：楊軍
成員：楊和平、羅正東、蘭毅、李樹源(辦公室成員及工會小組長)
三、(一)活動第一項：由工會主席蔣桂英發(fā)表慶祝“五一”活動演講
(二)第二項：趣味活動、比賽內容及規(guī)則
所有團體項目由各部門選派代表代表本部門參加，(其中每項活動：業(yè)務部派三人參加，其它部門派一人參加，倉儲部與辦公室共同組隊參加)
除滅火器演練活動在庫區(qū)進行外，其它活動在“百花園”進行。
1羽毛球—— 蘭毅負責
(1)、單打：各參賽單位選手分上下半區(qū)采取抽簽分組淘汰方式,前三名予以獎勵。(11分一局，三局二勝)
2、斗地主——李樹源負責
(1)、 每個參賽單位報兩名選手分成兩組，分上下半區(qū)采取抽簽分組淘汰方式，前三名予以獎勵。
3、滅火器演習短跑------楊軍負責
(1)、提滅火器短跑50米現(xiàn)場滅火：公司全體人員參加現(xiàn)場演練，各部門選代表參加，由區(qū)糧食局安全管理員講解消防知識，滅火器的使用，現(xiàn)場滅火演練(邀請出租戶的代表參加，目的學會使用滅火器)
4、摸“福”----楊和平負責
(1)、全部選手都可以參加，以摸到“福”為準，給予獎勵。
5、拔 河—— 由羅正東負責
各參賽單位全部隊員參賽，采取抽簽淘汰方式進行比賽，前兩三名予以團體獎勵。
(三)、活動第三項：以上活動完后在“百花園”自由活動，6：00“百花園”就餐。
以上所有活動重在參與，參與中陶冶情操、增智強體，過一個健康、歡樂、和諧的“五一”。讓所有員工在熱鬧的
活動環(huán)境中，讓心靈得到提升，身心愉快、舒暢。
自貢市五谷糧油有限公司
2012年4月29日
附：慶祝“五一”“五四”活動演講稿
慶祝“五一”“五四”活動演講稿
各位領導、同志們、青年朋友們：
馬上就是“五一”勞動節(jié)和“五四”青年節(jié)。今天我們在這里相聚，共同慶祝勞動節(jié)和青年節(jié)的到來，首先請允許我們代表公司、共青團組織向在公司工作同志們和青年朋友們表示誠摯的慰問和節(jié)日的祝賀!
火紅的五月，迸發(fā)著激情。每一年的“五一”和“五四”都是值得我們紀念的日子，因為它賦予了我們作為一個勞動者應有的權利和自豪;賦予了廣大青年要勇于肩負社會責任的歷史使命感。燦爛的五月，散發(fā)著熱情。廣大員工的辛勤勞動推動我們的公司向前發(fā)展;青年團員的蓬勃朝氣使我們的家園活力四射。在節(jié)日的氛圍中，我們在團隊的旗幟感召下共同感受家園的溫馨。
此時此刻，我的心中充滿感動，五谷公司所邁出的每一步，都凝聚著所有員工汗水與期望。實施規(guī)范化管理以來，實行“以量計酬”以來，極大的調動了所有員工的積極性。特別是一線員工，不論嚴寒酷暑每天奔走著我們的購、銷及送貨的前線，后勤員工也積極支持、協(xié)助一線員工，大家共同為節(jié)約成本奮戰(zhàn)在工作的一線。
作為五谷公司的一員我因為你們感到驕傲，作為五谷公司的管理者我為你們感到自豪。32名員工出于對公司的熱愛，出于對團隊理念的信仰為公司的建設無怨無悔的付出著、奉獻著，公司的成長、壯大都寫下了你們耕耘的詩篇，“五谷公司優(yōu)秀員工”、“市糧食局先進黨員”、“市糧食局先進班組”等等一個個先進個人、優(yōu)秀團隊使我們的公司更加璀璨、更加靚麗!
今天，借“勞動節(jié)”和“青年節(jié)”即將到來之即，今天大家在這鮮花盛開的地方，歡度節(jié)日。為大家設了幾個趣味活動，請大家開開心心度好今天。在此，我們大家為公司的明天共同努力，努力踐行科學發(fā)展觀，勇于創(chuàng)新的意識。
精彩的節(jié)目，實惠的商品，讓消費者實實在在感受到一場饕餮盛宴，金升購物中心將為消費者準備X萬回饋豪禮。
基礎信息
時 間： 2014年10月1日—10月4日
地 點：武都區(qū)鐘樓灘 金升購物中心
形 式：國慶促銷、節(jié)目表演
風 格：喜慶、回饋、少許商業(yè)元素
活動目的
回饋老客戶，吸引新客戶;歡慶國慶，促銷金升購物中心商品。
倡導一站式購物理念。
打造實惠、便捷的購物模式。
倡導低碳建材生活。
1.達成國慶期間的直接促銷目的;
2.提高品牌知名度，美譽度;
3.擴大金升購物中心品牌影響力。
商家互動
此次活動以商家為主要服務對象，體現(xiàn)金升集團的對商家關注度，為商家搭建平臺與消費
者互動，構建對品牌的認知度，體現(xiàn)一站式服務的理念。
在節(jié)目設計和與顧客的互動中，加入商家的產品，宣傳商戶的品牌，讓消費者在參與過程中，能得到實惠和驚喜，為打入一站式消費理念，對商家的經營產生預期的效果。
•為商家自行出資定制宣傳冊，宣傳冊包括商家信息及此次活動的促銷信息
•商家在此次互動中，提供互動商品，現(xiàn)金大獎，消費優(yōu)惠券，抵用現(xiàn)金券 。
制作宣傳冊
建議商家制作宣傳冊頁。此宣傳冊意在為商家提供一個與各商家、消費者進行信息交流的平臺。
此宣傳冊將包含商家所的品牌信息、商家鋪位信息、促銷信息、行業(yè)動態(tài)、金升購物中心動態(tài)等內容，并可以進行長遠規(guī)劃，以周刊、月刊的形式創(chuàng)建金升購物中心的自有刊物，進行對外宣傳。
國慶活動宣傳冊的優(yōu)點：
1、打造信息集約化的平臺;
2、方便消費者了解商家促銷信息;
3、可以成為長遠宣傳金升購物中心手段之一;
4、由于以宣傳冊的形式出現(xiàn)，利于消費者長期保存，達到一次發(fā)放長期影響的效果。
宣傳冊規(guī)格
尺寸：豎版16開，220毫米*295毫米
總頁數(shù):預計為48P(實際頁數(shù)將以同意商家數(shù)為準)
封面：4P
扉一：4P
正文：40P
尺寸：整版面(220毫米*295毫米);1/2版面(豎版：110毫米*295毫米;橫板：220毫米*147毫米)
宣傳冊刊例
序號廣告版位尺寸(寬*高)廣告價格
1封面220毫米*295毫米
2封一220毫米*295毫米
3扉一220毫米*295毫米
4扉二220毫米*295毫米
5內頁整版220毫米*295毫米
6內頁1/2P (豎版)110毫米*295毫米
7內頁1/2P (橫版)220毫米*147毫米
8扉三220毫米*295毫米
9扉四220毫米*295毫米
10封二220毫米*295毫米
11封底220毫米*295毫米
提供商品獎項
為增加本次活動的趣味性和互動性，特設立獎項與獎品。
目的：
o1、增加活動趣味性
o2、提高消費者參與積極性
o3、樹立商家回饋客戶的形象
o4、與獎項、獎品的操作方式相結合直接刺激消費者的消費欲望
獎項設置
幸運卡片，現(xiàn)金獎
一等獎2000元;二等獎1000元、三等獎500元從低至高派送。引發(fā)懸念，聚集人氣
2、商品贈送
商家實物商品贈送。(互動游戲環(huán)節(jié))樹立商家樂于回饋顧客的形象，增加消費信心
3、紀念獎
凡參與游戲、互動環(huán)節(jié)，均可得到紀念品獎勵。吸引眼球，聚集人氣
4、禮券
凡購買商品的消費者滿500元送100元抵用券，以此類推，按照消費金額發(fā)放。刺激消費者的購買欲
商家提供商品
序號參與環(huán)節(jié)商品獎金操作方式備注
1現(xiàn)金大禮現(xiàn)金獎一等獎2000元
二等獎1000元
三等獎500元抽獎
21元拍賣商品實物以商品價格為準拍賣 Ü
3消費禮券消費抵用券設立100元消費抵用券購買商品獲得Ü
4參與獎商品紀念品以參與獎品價格為準參與者獲得紀念
5競猜價格商品實物以商品價格為準競猜價格相近獲得 Ü
6紀念獎以商家品牌定制小禮品以紀念獎品價格為主按照節(jié)目演出由演員隨時派送 Ü
商家填寫參與活動申請表
公司名稱 產品名稱
公司聯(lián)系人 聯(lián)系電話
展示商品 宣傳DM單
參與時間 消費抵用券Ü
參與環(huán)節(jié) Ü提供物品金額Ü
現(xiàn)場廣告位 Ü宣傳冊頁Ü
提供資料Ü其他Ü
商家與消費者互動促銷效果分析
1.活動中拉近與消費者的距離，在與消費者互動的環(huán)節(jié)中，宣傳商品，易于被消費者接受。
2.贈送紀念品，讓消費者感受與商家互動的實惠。
3.以先購物再抽獎的形式達成直接促銷效果。
4.聚攏人氣。
5.迎合消費者實惠購物心里。
6.打造金升購物中心“實惠購物城”的形象。
7.以回饋消費者的形式提升各商家與金升購物中心的知名度與形象。
活動策劃
節(jié)目設計
為表現(xiàn)節(jié)日氣氛，從10月1日起到10月4日，每天在廣場里舉行小型的 表演，加強促銷氣氛。
o主要形式：唱歌、雜技表演、舞蹈。
(后附詳細節(jié)目演出流程)
互動環(huán)節(jié)
加強有獎互動，與參與市民交流，增強趣味性。
o主要形式：互動游戲、抽獎游戲等。
(確定后附詳細互動流程)
活動內容
o節(jié)目演出。(雜技表演、特色歌舞)
o互動環(huán)節(jié)、競賽游戲、有獎活動。
o抽獎活動。
o好禮相送。(小禮品、購物代金券由主持人或者演員派發(fā))
現(xiàn)場布展設計
o主背景墻
o商家品牌展示墻
o贈品禮物統(tǒng)一LOGO設計
o購物禮券、禮品袋、包裝統(tǒng)一設計
o金升購物中心節(jié)日氣氛渲染
o主持人麥卡、嘉賓胸卡、邀請卡設計
o現(xiàn)場布展設計
演出活動流程表演工作流程
事前準備
9月30日下午17：00點前，現(xiàn)場布置及設備調試工作全部結束。10月1日上午7點，項目組工作人員巡查現(xiàn)場，確保所有物料齊備等待領導、嘉賓、媒體入場。
工作流程
時間時長環(huán)節(jié)工作人員主持人禮儀演員
13：4515音樂暖場配合—引來賓入場候場
14：0010主持人開場—介紹金升購物中心及參加領導引領導上臺講話—
14：155剪彩儀式—串詞引導剪彩嘉賓 —
14：20 Ü演出開始—串詞候場演出準備
15：00 好禮相送—配合演出派送禮品配合派送禮品
17：3010演出結束—宣布明天節(jié)目及抽獎大禮—謝幕離場
17：45 結束 Ü
互動節(jié)目工作流程
事前準備
9月30日下午17：00點前，現(xiàn)場布置及設備調試工作全部結束。10月1日下午13：00點，項目組工作人員巡查現(xiàn)場，確保所有物料齊備等待領導、嘉賓、媒體入場。
工作流程
時間時長環(huán)節(jié)工作人員主持人禮儀備注
14：4515幸福摩天輪配合串詞邀請觀眾參與配合
15：1015幸運號碼抽獎—介紹游戲規(guī)則展示禮品
15：3515唱歌接龍———演員配合
16：0030一元競拍—配合展示商品拍賣師配合
16：3530互動游戲—介紹規(guī)則邀請參與人發(fā)放獎品戳氣球 等
17：0015抽取幸運大獎—串詞現(xiàn)金大禮展示領導發(fā)放
項目執(zhí)行
o獎項設置
o節(jié)目清單
o物料準備
o現(xiàn)場執(zhí)行
1、獎項設置
o現(xiàn)金獎
o商品實物獎項
o贈券
o紀念獎
2、表演節(jié)目清單
確定后，選定表演節(jié)目及人員。
確定后，附互動節(jié)目流程及玩法
3、物料準備
附所有物料準備清單報價。
4、現(xiàn)場執(zhí)行
現(xiàn)場管理
•整體秩序及各流程順利進行
•禮儀小姐配合商品的展示
•負責協(xié)調現(xiàn)場技術人員，控制會場氛圍
•管理好現(xiàn)場演出團隊
工作人員管理
•專人負責指引工作
•專人負責促銷商品
•演員、禮儀管理
•專人負責演出工作
•提前彩排，發(fā)放演出流程
20xx公司員工娛樂主題活動策劃方案范文1一、活動目標
此項活動是我們新員工進入公司以來組織的第一項集體娛樂活動， 希望通過這次聯(lián)歡活動，增進各部門新工之間的了解，增強大家的團體合作精神，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等多方面的素質，激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動以唱歌為主線，中間穿插一些競技小游戲，并對游戲的獲勝者進行一定的物質獎勵。
二、具體做法
8月份
由作為活動倡導人，進行活動效果預測，制定活動策劃草案，送總經辦審批;
統(tǒng)計愿意參加此次活動的人員名單。
9月15日
經總經辦批準后，做好活動的準備工作。
(1)游戲道具和獎品的購買;
(2)購買活動中要吃的食品;
(3)提前電話預定a-miss的大包間;
(4)與公司總務聯(lián)系安排活動人員的晚飯和用車。
9月16日
17：00 召集活動人員去餐廳吃飯;
17：30 準時從公司出發(fā)，到達目的地后開始活動。
22：00 活動結束，安排將人員送回。
三、游戲內容
1、愚工移山
游戲道具：乒乓球(20個)、粗吸管(4根)、盆子(2個、用a4紙折疊便可)
游戲規(guī)則：用嘴巴含住吸管吸氣，將10個乒乓球從a盆移入b盆，a盆、b盆相距4米，移動過程中雙手不能碰球，否則犯規(guī)不算，要重新移取。最先移完10個球一方獲勝(上好佳)。
活動人數(shù)：2人，安排兩組。
2、愛字大比拚
游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組進行對歌比賽，每人各唱一句，所唱的歌中必須要有愛字，堅持到最后的一方獲勝(恰恰瓜子)。
3、一雙魔鬼鞋
游戲道具：膠鞋(1雙)、一條長長的、滑滑的、活的小動物(保密)、
游戲規(guī)則：
兩名表演者：由自然顯現(xiàn)的方式產生，兩人各自穿上一只膠鞋，其中一人穿的鞋里有小動物，兩人穿好鞋后圍繞場地走兩圈，并且不能說話，要表現(xiàn)的若無其事。
其余人員：在以上兩位人員行走時，注意察言觀色，并作出選擇：誰的鞋里有東東?，選對的給予獎勵(棒棒糖)。如果受獎勵人員超過半數(shù)，懲罰表演者唱一首歌。
4、夾氣球
游戲道具：氣球(4個)
游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組排成兩隊，每人將手背在身后，從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個，逐個傳遞，最先傳完的一組獲勝。(口香糖)
四、活動經費預算
1、活動場地：a-miss ktv大包(獨立衛(wèi)生間)
20：00以前 54元/小時
20：00以后 144元/小時 預計要400元以內。
2、活動道具及獎品：獎品控制在3元/個以內。
20xx公司員工娛樂主題活動策劃方案范文2為豐富員工業(yè)余文化生活，促進員工之間以及員工與公司之間的交流和溝通，加強企業(yè)文化建設，形成強有力的團隊凝聚力，公司特制定以下文娛活動方案：
一、活動形式：
1、全年都有不同形式活動，重點為夏季。
2、根據(jù)生產生活特點，每季側重點不同：
25月：員工須知、素養(yǎng)培訓、技能輔導;
69月：安全生產、技能培訓、文娛競賽、義工活動;
101月：文娛活動、管理、生產。
3、具體：
A、文娛活動：操場、電教室播放電影、相關知識視屏講座
B、《員工須知》、安全、生產、管理等比賽(現(xiàn)場辯論或開卷考試)，成績優(yōu)秀者發(fā)放現(xiàn)金或其他物質獎勵
C、其他比賽：跳高跳遠、羽毛球、臺球、乒乓球、拔河、知識競猜等 (一般安排有充裕時間的節(jié)假日)。
D、戶外活動：戶外運動(爬上、游泳、野炊、郊游等)、AA制聚餐、環(huán)保等義工活動(相關費用自理)
二、時間：
一般安排周三、周六晚、相關節(jié)假日。
三、參與人員：
公司全體員工，部分活動可帶家屬(具體通知)。
四、參與方式：
公司會提前515天通告下階段活動安排，員工可據(jù)自身實際情況到人事部報名登記(開放式活動：如電影、視頻講座無需報名)。
五、費用、管理：
1、上述ABC幾項費用由公司專項資金撥付，D項費用為活動參與者自理;
2、活動總負責人：總經理;常務管理：閆三喜;協(xié)助管理：謝軍、向娜。
20xx公司員工娛樂主題活動策劃方案范文3一、活動目的
通過本次活動，在輕松的氛圍中拉近員工之間的距離，增強大家的團隊合作精神，娛樂之時激發(fā)大家潛能，培養(yǎng)自身興趣愛好，同時幫助員工調節(jié)身心狀態(tài)，讓心短暫的休息，以便能為以后的工作投入更高昂的熱誠。
本次活動以娛樂為主線，在聚餐、唱歌、游玩的同時穿插小游戲，對游戲獲勝者進行獎勵，失敗者進行懲罰。
二、活動概況
1.時間：任意選擇
2.地點：
3.人物：客戶服務中心全體成員
4.籌備：購買獎品、預定飯店KTV
三、活動內容
1.聚餐
根據(jù)人員選擇餐廳大小，獨立包間，需要兩桌拼湊
(1)開場白，講話致辭
(2)自行互動環(huán)節(jié)(可表演節(jié)目)
(3)全員互動小游戲
海盜船長：全員坐成一圈，從海盜船三個字每人說一個字，說到長時，第四個人雙手做成煙筒形狀高舉到頭，喊嗚嗚~，其前一個人和后一個人分別向相反方做雙手劃船姿勢，喊庫呲，庫呲。
站立起身：全員做成一圈，前五個人站立喊五個一起站，依次四個人一起喊四個一起站，三個人一起站，兩個人一起站,一個人一起站依次類推輪次開始。
對說錯者、放映遲鈍、動作錯誤者進行懲罰。
(4)一戰(zhàn)到底環(huán)節(jié)(此環(huán)節(jié)可作為單獨活動內容)
將全員分成兩組，每組派出3名答題人，3名接受懲罰人，由主持人出題各組回答，失敗方接受懲罰，以此組員交換身份重新參戰(zhàn)。
2.KTV
(1)將員工分成兩組，各組進行歌曲對抗，每首歌曲可單人或多人演唱，每人至少演唱一次，輪番演唱，直到一方再無人演唱即為失敗。
對獲勝一組給予物質獎勵，對失敗一組可適當懲罰，如集體罰酒，集體聯(lián)唱(曲目由獲勝組任意選擇)
(2)如再無人演唱，進行游戲，輸者懲罰。
游戲名稱：一塊五、動動手等
(唱歌時間有限，具體環(huán)節(jié)可以情況而定)
3.郊游
一、活動目的
企業(yè)文化是一個企業(yè)信奉的價值觀，對企業(yè)的和職工起引導和凝聚作用，為進一步宣傳和強調企業(yè)文化，培養(yǎng)企業(yè)員工對企業(yè)的責任意識，豐富員工業(yè)余文化生活，特開展本次企業(yè)文化活動。
二、活動主題
“安全、團結、和諧、發(fā)展”
三、活動時間
20xx年6月20日9:00~17:30，6月21日9:00~16:30
四、活動內容
1)征文
材料：某公司車間角落放置了一架工作使用的梯子。為了防止梯子倒下傷著人，工作人員特意在旁邊寫了條幅“注意安全”。這事誰也沒有放在心上，幾年過去了，也沒發(fā)生梯子倒下傷人的事件。有一次，一位客戶來洽談合作事宜，他留意到條幅并駐足很久，最后建議將條幅改成“不用時請將梯子橫放”。
要求：根據(jù)材料，以“企業(yè)安全”為主題作文，題材不限。最終將由公司行政部評出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
獎勵或獎品：一等獎為榮譽證書及200元現(xiàn)金獎勵，二等獎為榮譽證書及100現(xiàn)金獎勵，三等獎為榮譽證書及高級鼠標一個，參與獎沒人獲得一個鼠標墊。
參賽對象：全體員工，自由報名。
2)演講
要求：無論大到國家，小到企業(yè)，“和諧”是發(fā)展的根本前提和目的，只有團隊的和諧才能促成發(fā)展，而發(fā)展的目標也是為了最終的和諧。要求圍繞“和諧”為主題做演講。演講結束后企業(yè)全體員工依據(jù)各自對演講的喜愛程度進行投票，并根據(jù)投票數(shù)決出最終的一、二和三等獎各一名。
獎勵或獎品：一等獎500元現(xiàn)金獎勵，二等獎200員現(xiàn)金獎勵，三等獎100元現(xiàn)金獎勵，參與獎沒人獲得一只茶杯。
參賽對象：30歲以上全體員工，自由報名。
3)籃球比賽
要求：企業(yè)任何的進步與成功，都離不開一支強大的團隊。而籃球比賽正是一項團隊運動，講究的是團隊精神。比賽共分為4節(jié)，每節(jié)比賽12分鐘。雙方各派五名隊員上場比賽，比賽過程中可任意替換隊員。比賽結束后，比分較高的隊伍獲得勝利。比賽雙方為人事部與財務部組成一隊，市場部與行政部組成另一隊。
獎勵或獎品：勝利隊伍將獲得獎杯一座，且獲勝方的每名隊員獲得運動T一件。失敗方沒人獲得一瓶大瓶運動飲料作為鼓勵。
參賽對象：30歲以下全體男性員工，自由報名。
4)拔河比賽
要求與規(guī)則：拔河比賽是一個團體凝聚力的體現(xiàn)，講究了“力往一處使”的重要性。要求比賽雙方各出10名隊員，男女不限，但沒隊至少要有兩名女性。比賽道具為一根粗繩，粗繩的中間位置寄一根紅帶子，稱為第一標記，兩隊分別控制繩子的兩端，當一方繩子上的第一標記被拉超過地面的對側2米線標記時，判對方獲勝。比賽為五局三勝制。比賽雙方為人事部與財務部組成一隊，市場部與行政部組成另一隊。每局比賽過后雙方隊伍可任意替換隊員。
獎勵或獎品：獲勝方每名隊員將獲得玩偶一只，失利方沒人獲得一個卡套以鼓勵。參賽對象：40歲以下全體員工，自由報名。
5)趣味競技
趣味競技旨在使各部門的員工之間有進一步的熟悉和了解，不僅能使他們了解團隊合作的重要性，還能在游戲中培養(yǎng)他們的能力以及分工意識和互助精神。趣味競技共有兩個項目;
A.“銜紙杯傳水(杯水馬龍)”
人數(shù)：每組8名隊員
道具：紙杯200個，小水桶4個，大刻度器皿杯2個
比賽方式：四組同時進行比賽
競賽規(guī)則：a各隊派出8名選手，全體呈縱向依次排列，選出一名在隊伍前面作為“裝水工”，其他人作為傳水工雙手放在背后并用紅色絲帶綁住雙手，手不可以接觸水杯，只能用嘴接觸杯子，任意傳遞工水杯掉落者，由裁判給其裝上新的水杯。b裝水工將水壺中的水倒入第一名傳水隊員的紙杯內，裝水工不得用手接觸傳水工的紙杯，一一傳遞直至傳到最后一名參賽隊員的紙杯內，最后一名參賽隊員將紙杯內的水倒入小水桶內。(水杯放置和掉落后重新放置只能由裁判幫助放置)
時間規(guī)定：3分鐘
評判標準：以器皿杯刻度至底為準。
參賽對象：全體員工，自由報名。
獎勵或獎品：獲勝隊伍每人獲得紀念品一份。
B.“合力吹氣球(成功爆破)”
人數(shù)：每組5名隊員
道具：氣球200個
比賽方式：兩組同時進行比賽
競賽規(guī)則：每組隊員自行分配角色任務(嘴巴、小手、屁股、大手、大腳)：“嘴巴”負責吹氣球，手不得接觸氣球，“小手”負責把氣球給嘴巴吹，并將吹好的氣球綁好，放到地上，“大手”和“大腳”兩名隊員負責抬起“屁股”的雙手雙腳去撞破氣球，“屁股”隊員用屁股撞破地上的氣球。
時間規(guī)定：3分鐘
評判標準：以規(guī)定時間內撞破氣球多少來評定。
參賽對象：全體員工，自由報名。
獎勵或獎品：獲勝隊伍每人獲得紀念品一份。
五、時間節(jié)點
6月20日
1)征文：9:00~11:00
2)演講：13:00~15:00
3)籃球比賽：15:30~17:30
6月21日
4)拔河比賽：9:00~10:30
5)“銜紙杯傳水(杯水馬龍)”：13:30~15:00
6)“合力吹氣球(成功爆破)”：15:30~16:30
六、活動人員及基本預算
主持人2人
行政部評判人員6人
拔河比賽裁判2人
籃球比賽裁判2人
趣味競技比賽裁判4人獎品與獎勵1400元
